Atteindre ses objectifs par une meilleure gestion des facteurs personnels et environnementaux.
Organisation :
* Amont de la formation :
Un audit préalable est organisé par le formateur qui prendra contact avec le stagiaire afin de déterminer le contenu de la formation par rapport à des objectifs personnels d'efficacité personelle.
* Aval de la formation :
En fin de stage, une adresse email est mise à disposition du stagiaire. Elle est valable durant les 3 mois suivant la formation. Cette adresse permet au stagiaire de correspondre avec les formateurs en cas de questions ou de blocages sur les thématiques en rapport avec le contenu de la formation.
Exemples de contenus de formation :
* Changez vos comportements pour vous affirmer dans votre rôle !
* Développez et utilisez votre intelligence émotionnelle !
* Gérez votre stress !
* Préparez et réussissez votre changement professionnel !
* Renforcez votre efficacité personnelle !
* Sachez convaincre à l'oral !
* Gagnez du temps !