Identifier les obligations en matière d'hygiène et de sécurité et les responsabilités qui en résultent.
Manier les outils d'analyse des risques pour les prévenir et les gérer.
Maîtriser tous les éléments constitutifs d'une démarche sécurité.
Méthode pédagogique : Outre les apports théoriques indispensables à cette formation, l'animateur illustre son propos de nombreux retours d'expérience. Pour un bénéfice pédagogique accru, les participants s'exercent à la mise en oeuvre des méthodologies présentées dans le cadre de cas pratiques.
Programme de la formation Fonction sécurité : Gérer, renforcer et faire vivre la sécurité dans l'entreprise :
Cerner le cadre légal de la fonction sécurité
- Maîtriser les sources réglementaires et normatives : Code du travail, Code de la sécurité sociale, ICPE, SEVESO, ISO...
- Identifier les obligations légales en matière de sécurité
- Situer la fonction dans la chaîne des responsabilités
Gérer la prévention dans l'entreprise
- Gérer les risques inhérents à l'entreprise
- Identifier et évaluer les risques : les différentes méthodes d'analyse a priori et a posteriori
- Analyser les mécanismes de l'accident et rechercher les facteurs potentiels (méthode de l'arbre des causes)
- Mettre en place des actions correctives
- Situations de danger grave et imminent : droit d'alerte et de retrait
- Document unique
- Maîtriser le cadre réglementaire
- Comprendre ses objectifs
- Définir le contenu
- Rédiger et présenter le document unique
- Étude de cas : analyse d'un document unique
- Gérer les intervenants extérieurs
- Application du décret de 1992
- Application de la loi Bachelot de juillet 2003
- Étude de cas : analyse de la structure d'un plan de prévention
- Connaître la terminologie accidents du travail, maladies professionnelles
- Définitions, taux de fréquence, taux de gravité, indemnisation…
- Intégrer la procédure administrative
Renforcer les performances sécurité
- Veiller à la mise en oeuvre des mesures retenues
- Évaluer leur efficacité
- Conduire des audits sécurité
- Les préparer
- Mener les enquêtes…
Exercice d'application : à partir d'un cas concret spécifique au secteur d'activité des participants, élaboration d'un plan d'audit
Faire vivre la sécurité dans l'entreprise
- Mener des actions de sensibilisation en interne
- Adopter une communication sécurité adaptée
- Organiser des formations à la gestion des risques et à la sécurité
- Intégrer la sécurité dans le fonctionnement de l'entreprise : CHSCT, CE…
- Développer le management de la sécurité : OHSAS 18001 et systèmes de management intégrés.
Partenaire formation 
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